企业文化

— ENTERPRISE CULTURE —

我们的目标是成为业界的领导者与领先者，不论是技术还是管理。

我们将时刻牢记员工、客户、供应商、代理商及股东的利益，把他/她们作为我们长期发展的战略合作伙伴。并时刻将社会的责任铭记在我们的心中。

我们时刻追求员工价值及其成长的最大化，不懈努力地发展高效的团队及工作环境，并为拥有优秀的员工而感自豪。

我们倡导积极、有效的沟通行为，为沟通创造环境；

我们提倡积极、主动的工作态度，鼓励创新；

我们谴责不负责的态度及以自我为中心的行为。

我们必须具有优良的品德，逐渐摒弃不良的习性。

我们提倡学习与自我发展，并努力为个人成长创造环境。

我们时刻牢记服务意识，不断追求服务能力的完善与提升。

我们尊重员工的意见，并尽可能地满足个人的需求。我们必须团结、进取，为实现人性化的社会环境而努力。

《发展宣言》阐述的是：

1、我们的发展目标；

2、我们的价值观；

3、我们重视 “沟通”、“积极主动”、“责任感”；

4、我们强调人性（品德、行为）；

5、我们重视学习与服务；

6、我们尊重员工；

7、我们是一个团队。

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